涨工资？ 应对上调最低工资标准的正确姿势顺水鱼财经

有媒体统计，2015年以来，全国至少已有28个地区上调最低工资标准。调整后，深圳、上海两地月最低工资标准超过2000元，而小时最低工资标准方面，北京以18.7元居首。

虽然今年以来中国经济下行压力依然较大，但上调最低工资标准的地区却大幅增加，其数量已经远超去年全年。数据显示，2014年全国共有19个地区调整了最低工资标准。

看官可以参照“各地最低工资标准”表，看看自己的工资是否低于最新标准。按照规定，对于单位低于当地最低工资标准发放工资的，劳动者可以向当地劳动监察大队进行投诉，或者申请劳动仲裁。补偿方面，低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的50%—100%标准向劳动者加付赔偿金。

超过最低工资标准？五种信号也可以要求涨薪

  1、网上搜索同等岗位招聘信息，给出的薪酬比你现在高

2、业绩步步高涨，你的薪酬却原地踏步

3、工作内容增多，薪水原地踏步

4、员工离职率很高，你还老老实实地工作

5、你已经超过两年没有涨过工资了

工资增长幅度多少合适？

日前有个关于退休规划的帖子，说是假设现在的社会平均工资是5000元/月，每年按8%增长，那么30年后的社会平均工资将达到50313元/月，注意，是每月哦！

针对均增长8%这个数字，有网站社区做过一次调查，结果显示，53.11%的网友年工资增长率不到8%，只有20%几的网友工资增长超过8%。 全球薪酬调查报告显示，尽管中国的经济增长速度正在放缓，股市也出现了大幅下跌，且出口有所下降，但中国劳工2016年的工资预计将实现8%的增长，原因是中国的中产阶层人群正在继续扩大，就业市场对熟练技能工人的需求正在上升。 align=middle src="http://i4.hexunimg.cn/2015-12-18/181269895.jpg" width=550 width=518 height=222>

此外，据CNBC报道，据一份全球薪酬调查报告显示，尽管中国的经济增长速度正在放缓，股市也出现了大幅下跌，且出口有所下降，但中国劳工2016年的工资预计将实现8%的增长，原因是中国的中产阶层人群正在继续扩大，就业市场对熟练技能工人的需求正在上升。

工资增长8%你达到了吗？